Habilitan el pago de salarios en dólares a través de cuentas sueldo

El Banco Central reglamentó la medida que permite acreditar haberes en dólares con los mismos beneficios y servicios gratuitos que las cuentas en pesos.

El Banco Central de la República Argentina (BCRA) habilitó oficialmente el pago de salarios en dólares mediante cuentas sueldo en moneda extranjera, una medida que reglamenta lo previsto en la Ley 27.802 de Modernización Laboral y que permitirá a los empleadores depositar remuneraciones en dólares estadounidenses.

La nueva disposición alcanza tanto a los trabajadores comprendidos por el Régimen de Contrato de Trabajo como a quienes se desempeñan bajo otras modalidades laborales contempladas por la normativa.

A partir de esta reglamentación, las cuentas sueldo en dólares tendrán los mismos beneficios que las tradicionales cuentas en pesos. Esto significa que la apertura, el mantenimiento, las transferencias y las extracciones de fondos serán gratuitas para los titulares, sin costos adicionales por la utilización de estos servicios.

La medida fue oficializada por el Banco Central mediante la Comunicación «A» 8460, donde se incorporó al dólar estadounidense como moneda habilitada para la captación de depósitos en las cuentas sueldo.

Según lo dispuesto por la autoridad monetaria, las entidades financieras deberán permitir el depósito y la extracción de dólares en efectivo en la sucursal donde se encuentre radicada la cuenta. En el caso de otras sucursales, cajeros automáticos o terminales de autoservicio, la disponibilidad de billetes dependerá del stock de efectivo con el que cuente cada banco.

Además, el BCRA aclaró que la gratuidad de estas cuentas se mantendrá hasta el monto correspondiente a las acreditaciones derivadas de la relación laboral, acumulando los importes no retirados sin límite de tiempo. De esta manera, los trabajadores podrán conservar sus salarios depositados en dólares sin afrontar cargos por mantenimiento.

La implementación de esta modalidad representa un nuevo paso en la posibilidad de pactar y percibir remuneraciones en moneda extranjera, una opción incorporada por la Ley de Modernización Laboral y ahora reglamentada por el Banco Central para su funcionamiento dentro del sistema financiero argentino.

Con esta decisión, las entidades bancarias deberán adaptar sus servicios para ofrecer cuentas sueldo en dólares con las mismas condiciones de gratuidad y operatividad que actualmente rigen para las cuentas destinadas al cobro de salarios en pesos.


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